photo Chargé / Chargée de développement social

Chargé / Chargée de développement social

Emploi

Feurs, 42, Loire, Auvergne-Rhône-Alpes

Au sein de l'association, sous la responsabilité hiérarchique du Directeur et avec son accompagnement, la personne recrutée sera chargée de mettre en oeuvre le projet de Développement du Lien Social engagé par les élus associatifs. La personne recrutée, au plus près du terrain, devra : - Co-construire en lien avec les bénévoles de la commission « Lien social », un plan d'actions (écocitoyennes, culturelles, de soutien à la parentalité, sportives.) à destination des adhérents et du grand public qui visent à renforcer les liens sociaux et la convivialité. - Être capable de coordonner, mettre en place, animer et évaluer ces actions dans leurs différentes dimensions (partenariat, logistique, suivi administratif et financier, communication, sécurité.). - Être capable de rechercher les moyens de financer son action (subventions, Appels à projets.). - Mettre en oeuvre les conditions qui permettent de stimuler la prise d'initiatives et de responsabilités des adhérents (pouvoir d'agir) afin de les rendre plus acteurs au sein de l'Association. - Être en capacité de s'adapter aux différents publics avec lesquels vous devrez interagir et travailler (adhérents, animateurs techniciens[...]

photo Assistant social / Assistante sociale de secteur

Assistant social / Assistante sociale de secteur

Emploi

Saint-Chamond, 42, Loire, Auvergne-Rhône-Alpes

L'ASL intervient dans le champ de l'économie sociale et a pour vocation de loger des personnes en situation de précarité. Elle s'inscrit également dans les valeurs exprimées dans la Charte FAPIL. Chaque salarié doit dans le cadre de son travail respecter la déontologie de la mission générale de l'ASL. La pension de famille est destinée à l'accueil de personnes à faible niveau de ressources, dans une situation d'isolement ou d'exclusion lourde, et dont la situation sociale et psychologique, voire psychiatrique, rend impossible à échéance prévisible leur accès à un logement ordinaire. La pension de famille s'adresse de manière privilégiée aux personnes fréquentant ou ayant fréquenté de façon répétitive les structures d'hébergement provisoire et qui ne relèvent pas des structures d'insertion de type CHRS ni d'un logement autonome. Descriptif du poste Rattaché(e) au chef de service, vous êtes sur un poste d'hôte de maison (H/F) « L'hôte(sse) joue un rôle primordial d'animation et de régulation de la vie quotidienne de la maison. De par sa qualification qui peut être diverse, conseiller(ère) en économie sociale et familiale (CESF), assistant de service social, AMP (aide médico-psychologique)[...]

photo Animateur / Animatrice nature environnement

Animateur / Animatrice nature environnement

Emploi

Roanne, 42, Loire, Auvergne-Rhône-Alpes

ROANNAISE DE L'EAU :Structure de 140 agents Périmètre d'action de 119 communes Une expertise dans 5 compétences clés : - l'eau potable - l'assainissement - les milieux aquatiques - la prévention des inondations - les eaux pluviales ACTIVITES PRINCIPALES: CONCEPTION - Concevoir un programme d'animation auprès de différents publics - Concevoir les séances d'animation et réaliser des outils et supports pédagogiques (maquettes, posters, jeux.) - Exercer une veille pédagogique ANIMATION - Guider les visites de la Maison de l'eau - Assurer les ateliers auprès de tous les publics cibles (scolaires, famille, élus, grand public) - Tenir un stand lors de manifestations ORGANISATION - Structurer le projet pédagogique avec l'ensemble des partenaires du territoire - Assurer le suivi de l'activité (demande de subventions, tableau de bord, réservation, .) - Assurer un appui aux autres événements de la structure Vous maîtrisez PARFAITEMENT l'expression orale et écrite en français ainsi que les techniques d'animation. LIEU DE TRAVAIL : Roannaise de l'Eau - 42300 ROANNE Possibilité de participation à des évènement hors heures ouvrées de façon ponctuelle Déplacements à prévoir par[...]

photo Animateur(trice) coordonnateur(trice) d'activités 3ème âge

Animateur(trice) coordonnateur(trice) d'activités 3ème âge

Emploi

Saint-Just-Saint-Rambert, 42, Loire, Auvergne-Rhône-Alpes

La MRL est un établissement médico-social public. Sa mission est d'accompagner, par différents dispositifs complémentaires, des personnes âgées et des personnes handicapées psychiques. Elle rassemble sur un même site : Une place d'Hébergement Temporaire à l'EHPAD qui accueille, pour une période maximum de trois mois par an, des personnes âgées dépendantes en un seul ou plusieurs séjours, Un Foyer de Vie de 60 lits pour personnes handicapées psychiques stabilisées et 1 place d'accueil de Jour : il accueille des adultes handicapés de moins de 60 ans sur orientation de la MDPH (Maison Départementale des Personnes Handicapées). Un Accueil de Jour pour personnes âgées atteintes de la maladie d'Alzheimer ou d'une maladie apparentée de 10 places qui accueille à la journée, du mardi au samedi, les personnes atteintes d'un trouble cognitif ou apparenté, Un Service de Soins Infirmiers A Domicile de 44 places qui intervient au domicile des personnes âgées pour des soins à domicile. Description de l'emploi L'animateur organise et conduit des actions d'animations à portée individuelles ou collectives, définis dans le projet d'animation ou dans les[...]

photo Responsable de boutique de prêt-à-porter

Responsable de boutique de prêt-à-porter

Emploi

Saint-Étienne, 42, Loire, Auvergne-Rhône-Alpes

Notre client, une enseigne dans l'univers de la mode Femme recherche pour son magasin situé à Saint Etienne au centre commercial Steel son : STORE MANAGER (H/F) Garant(e) de l'image de l'enseigne et véritable pilote de votre magasin, vous assurerez : - le développement du chiffre d'affaires et l'atteinte des objectifs, - l'analyse des KPI et la mise en place de plans d'action, - le recrutement, l'animation et la formation de votre équipe de vente, - l'accueil, le développement et la fidélisation de la clientèle grâce à une expérience client optimum, - la tenue du magasin et le merchandising, - la bonne exécution de la politique commerciale de l'enseigne, - un reporting régulier auprès de la Direction. Vous avez une expérience confirmée et réussie de 2 ans minimum dans l'animation d'une équipe de vente dans le secteur de la distribution spécialisée de l'équipement de la personne ou de la maison. Vous êtes enthousiaste, dynamique et engagé(e). Vous avez un leadership naturel et un talent pour entrainer, animer et développer votre équipe au quotidien. Votre rigueur, votre sens de l'organisation et votre aptitude à élaborer des plans d'action opérationnels vous permettent[...]

photo Chef Gérant H/F

Chef Gérant H/F

Emploi Restauration - Traiteur, Tourisme - Loisirs

Chazelles-sur-Lyon, 42, Loire, Auvergne-Rhône-Alpes

Depuis 25 ans, Restalliance imagine et conçoit, dans le secteur de la santé exclusivement, des solutions personnalisées de restauration et de services hôteliers. L'entreprise est implantée dans toute la France, dans plus de 1 050 sites. Exigence, sens de l'initiative et générosité sont les valeurs qui guident nos actions au quotidien et nous permettent de participer pleinement au projet des établissements de santé où nous travaillons. Tous nos métiers ont du sens car ils sont exercés au coeur des lieux de vie des hommes et des femmes dont nous prenons soins, au quotidien. Rejoignez Restalliance pour vivre une expérience professionnelle et humaine inédite dans l'univers de la restauration collective, au sein d'une entreprise indépendante et proches de ses équipes. Comme nos 2 100 collaborateurs, venez exprimer votre talent et vos qualités humaines dans une entreprise qui vous donne les moyens de grandir et de réussir ! Rattaché(e) au Responsable de Secteur, vous avez pour mission principale la réalisation des repas. Votre cuisine a le goût et la générosité du « fait-maison », elle rassemble les convives de l'établissement où vous évoluez autour d'un moment de partage[...]

photo Agent / Agente d'accueil et d'information sociale

Agent / Agente d'accueil et d'information sociale

Emploi

Saint-Étienne, 42, Loire, Auvergne-Rhône-Alpes

Nous recherchons : Un(e) Agent(e) d'accueil et d'informations sociales à Saint Etienne en CDD à 100% à pourvoir le 1er juin 2024 jusqu'au 31 décembre 2024 La Maison De la Famille de l'Udaf de la Loire est un lieu d'accueil, d'échange, de coordination et un espace ressources sur la parentalité pour les familles, les professionnels et les bénévoles du département. Ce lieu permet une articulation entre institutions, professionnels et associations ligériennes, tout en coconstruisant des actions collectives en complémentarité de celles déjà présentes sur le territoire : conférences, espace d'échanges, groupes de réflexion thématiques. DESCRIPTION DU POSTE Vous devez concourir au développement de la vie associative de l'Udaf 42 par l'animation du réseau des associations familiales dans le secteur Loire Sud (GOP - Saint-Etienne). MISSIONS PRINCIPALES ASSURER LES PERMANENCES ITINERANTES DE LA MDF - Conduite et mise en place et installation du Camion-bus MDF pour aller sur les lieux de permanences - Accueil, accompagnement physique et téléphonique des familles, des associations et des partenaires institutionnels, réguler les flux et temps d'attente, - Accompagner le public sur[...]

photo Intervenant / Intervenante d'action sociale

Intervenant / Intervenante d'action sociale

Emploi

Saint-Thurin, 42, Loire, Auvergne-Rhône-Alpes

L'Association Entraide Pierre Valdo recrute un ACCOMPAGNANT SOCIAL (H/F) pour son Centre d'Accueil de Demandeurs d'Asile, situé à Saint-Thurin (42). Sous l'autorité de l'équipe de cadres, vous aurez notamment pour missions : * Assurer l'accueil, l'installation et la sécurité des usagers ; * Veiller au confort et au bien-être des usagers ; * Assurer la gestion du lieu de vie, le suivi de l'entretien et de la maintenance des logements et des locaux communs ; * Gérer les stocks ; * Participer à l'accompagnement global des usagers dans les actes de la vie quotidienne éducative (gestion du quotidien, buanderie, courses, hygiène, repas, etc.) ; * Participer à la mise en place de projets collectifs et individuels (animation d'activités, .) ; * Apporter une première réponse en cas de crise ou de conflit ; * Appliquer les procédures de surveillance et de contrôle. Formation : Maitre de maison ou diplôme équivalent. Prise de poste : Au 01 juillet 2024. Lieu de travail : Saint Thurin (42). Déplacements fréquents, PERMIS B EXIGE. Rémunération : Selon convention collective CHRS + indemnité mensuelle complémentairedite « indemnité métiers socio-éducatifs » de 238€ bruts pour un temps[...]